Formation Équipiers de Premières Interventions et d’évacuation (EPI)

Durée

4 heures en présentiel soit 1/2 journée.

Public concerné

À toutes personnes de l’entreprise souhaitant agir face à un début d’incendie. Aux salariés désignés par l’entreprise. À toutes personnes qui seront liées au plan d’évacuation.

Nombre de stagiaires

De 4 stagiaires Minimum à 12 stagiaires Maximum.

Objectif de la formation

Le EPI est un salarié de l’entreprise.

Son rôle est :

  • Être capable de donner l’alerte.
  • Savoir utiliser un extincteur, intervenir face à un début d’incendie.
  • Alerter, évacuer le public et accueillir les secours.

Accessibilité (Handicap)

Pour toute personne en situation de handicap, un contact sera pris en amont pour l’organisation de l’action de formation.

Coût de la formation

Sur devis.

Prérequis

Sur devis.

Compétences développées

Contenu de la formation

Enseignement théorique

  • La combustion (définition, le triangle du feu)
  • Modes de propagation de l’incendie (projection, rayonnement, convection et conduction)
  • L’extinction (les classes de feux, les méthodes d’extinction)
  • Les agents extincteurs (l’eau, les poudres et le CO2)
  • Les extincteurs (caractéristiques et mode de fonctionnement)
  • Le robinet incendie armé (caractéristiques et fonctionnement)
  • L’alarme (les différents types d’alarme)
  • L’alerte (composition d’un message d’alerte et les numéros d’urgence)

 

Enseignement pratique

  • Manipulation des extincteurs sur un feu réel et utilisation d’un robinet incendie armé si possible dans l’entreprise.

Méthodes pédagogiques

Diaporama
Pratique intégrée à la théorie
Démonstration
Apprentissage
Mise en situation
Évaluations formatives

Modalités d’évaluation

  • Formateur Équipier de Première Intervention et Évacuation.
  • Les évaluations formatives en continu en vue de la délivrance d’une attestation de formation d’EPI, sous réserve que le stagiaire ait suivi l’intégralité de la formation et ait satisfait aux règles de sécurité.
    • -> Pour être sûr de ses réflexes à tout moment, l’équipier de première intervention nouvellement formé devra reproduire les exercices appris au moins tous les 6 mois. Une session de recyclage à réaliser dans les 12 mois est obligatoire pour que la formation reste valide.
  • Une attestation de fin de formation est remise au stagiaire à l’issue de la formation, précisant si les objectifs sont atteints ou en cours d’acquisition.
  • Cette formation fait l’objet d’une mesure de la satisfaction globale des stagiaires sur l’organisation et les conditions d’accueil, les qualités pédagogiques du formateur ainsi que les méthodes, moyens et supports utilisés.

Le EPI est un salarié de l’entreprise.

Son rôle est :

  • Être capable de donner l’alerte.
  • Savoir utiliser un extincteur, intervenir face à un début d’incendie.
  • Alerter, évacuer le public et accueillir les secours.

Nos résultats 2026

2043
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Taux de réussite

Niveau de satisfaction